Sind Sie auf der Suche nach qualifizierten Azubis?
Wir helfen hochmotivierten Kandidaten aus Indonesien, sich ihren Traum von einer Arbeitsstelle in Deutschland zu erfüllen.
Sind Sie auf der Suche nach qualifizierten Azubis?
Wir helfen hochmotivierten, geeigneten Kandidaten aus Indonesien dabei, sich ihren Traum von einer Arbeitsstelle in Deutschland zu erfüllen.
Unverbindlich & kostenlos:
Bei uns zahlen Arbeitgeber keine Provision!
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Bei uns zahlen Arbeitgeber keine Provision!
Lernen Sie uns kennen!
Wir sind ein Team von Deutschlehrern & Beratern in Indonesien. Unser Ziel ist es, Indonesiern zu helfen, die den Traum haben, in Deutschland zu arbeiten. Neben dem Unterrichten der deutschen Sprache liegt unser Fokus auch auf der persönlichen Betreuung und beruflichen Beratung. Hierzu zählt auch die Unterstützung im Bewerbungsprozess, weswegen wir den Kontakt zu Unternehmen suchen, die hochmotivierte Mitarbeiter aus dem Ausland einstellen möchten. Trifft dies auf Ihr Unternehmen zu?
Dann können wir ein attraktiver Partner sein! Denn unser Team bereitet die Kandidaten umfassend und gewissenhaft vor. Uns zeichnet außerdem aus:
Wir sind ein Team von Deutschlehrern & Beratern in Indonesien. Unser Ziel ist es, Indonesiern zu helfen, die den Traum haben, in Deutschland zu arbeiten. Neben dem Unterrichten der deutschen Sprache liegt unser Fokus auch auf der persönlichen Betreuung und beruflichen Beratung. Hierzu zählt auch die Unterstützung im Bewerbungsprozess, weswegen wir den Kontakt zu Unternehmen suchen, die hochmotivierte Mitarbeiter aus dem Ausland einstellen möchten. Trifft dies auf Ihr Unternehmen zu?
Dann können wir ein attraktiver Partner sein!
Denn unser Team bereitet die Bewerber umfassend & gewissenhaft vor.
Uns zeichnet außerdem aus:
- Kostenloser Service: Bei uns zahlen Arbeitgeber weder Gebühren noch Provisionen
- Team aus Deutschen & Indonesiern, die bereits mehrere Jahre in Dtl. gelebt haben
- Wir verstehen daher gleichermaßen die Bedürfnisse der dt. Unternehmen & indon. Bewerber
- Wir bieten Deutschkurse auf den Niveaus A1-C1 an
- Wir bereiten die Kandidaten auf das Leben in Deutschland vor
- Wir vermitteln hierbei ein realistisches Bild von Leben & Arbeit in Deutschland
- Wir unterstützen die Kandidaten im Bewerbungsprozess
- Wir setzen auf Kandidaten mit hohem Maß an Eigeninitiative
Warum ist unser Service für Arbeitgeber kostenlos?
Unser Unternehmen finanziert sich durch Deutschkurse und Berufsberatungen, die wir in Indonesien anbieten. Da wir uns in den vergangenen Jahren bereits ein sehr gutes Image in Indonesien aufbauen konnten und unsere Kurse gut besucht sind, sind wir auf eine Provision seitens der Arbeitgeber in Deutschland nicht angewiesen. Gut für Sie, denn das bedeutet:
Unser Service ist für Sie vollkommen kostenlos!
Es geht uns primär darum, unsere Schüler und Kunden noch besser zu unterstützen, indem wir Kontakt zu deutschen Arbeitgebern herstellen, um unsere Kandidaten noch besser beraten und im Bewerbungsprozess begleiten zu können.
Warum Mitarbeiter aus Indonesien?
In Deutschland nimmt der Fachkräftemangel immer weiter zu und viele Unternehmen haben Probleme, Ausbildungsstellen zu besetzen. Zahlreiche Unternehmen gehen daher dazu über, qualifizierte Mitarbeiter im Ausland zu rekrutieren. Zunehmend wird hierbei auch in Ländern außerhalb der EU gesucht. Aus folgenden Gründen wird Indonesien für Arbeitgeber zunehmend interessant und bietet besonders große Chancen:
- Indonesien hat über 270 Mio. Einwohner und eine sehr junge Bevölkerung (42% unter 25 Jahren)
- davon 60 Mio. Menschen in der Altersklasse, die sich besonders für eine Arbeit im Ausland interessiert (16-29 Jahre)
- Karriere- und Aufstiegschancen sind in Indonesien in vielen Branchen nicht vergleichbar mit Deutschland
- für die hochmotivierte, junge Bevölkerung ist das Arbeiten im Ausland daher ein großer Traum
- Deutschland genießt in Indonesien nach wie vor einen guten Ruf und viele wissen um das gute Ausbildungssystem
- Indonesier zeichnet ein respektvoller Umgang und eine gute Anpassungsfähigkeit aus
- dadurch integrieren sie sich schnell in die Gesellschaft und bleiben meist langfristig in Deutschland
- das soziale Miteinander hat einen hohen Stellenwert und daher sind Indonesier prädestiniert für Teamarbeit
- Indonesisch basiert auf dem gleichen Alphabet, was das Erlernen der deutschen Sprache begünstigt
Was ist unser Ziel?
Als Anbieter von Deutschkursen und Berufsberatung für Menschen aus Indonesien haben wir täglich Kontakt zu zahlreichen Indonesiern, die das Ziel haben, eine Arbeitsstelle in Deutschland zu finden. Die Lebensgeschichten und die Motivation unserer Schüler treibt uns an und wir möchten sie noch stärker bei der Erreichung ihres Ziels unterstützen.
Obgleich schon zahlreiche ehemalige Schüler von uns den Weg nach Deutschland gefunden haben, merken wir immer wieder, wie beschwerlich der Bewerbungsprozess für Menschen aus dem Ausland sein kann. Wir möchten unseren Schülern und Kunden daher noch intensiver dabei helfen, sich im Bewerbungsprozess auf diejenigen Unternehmen zu konzentrieren, die offen für Mitarbeiter aus dem Ausland sind. Aus diesem Grunde sind wir auf der Suche nach eben jenen Unternehmen. Unser Ziel ist es, unseren Schülern und Kunden die Vorselektion möglicher Arbeitgeber zu erleichtern.
Wie ist der Ablauf?
AUFNAHME IHRES UNTERNEHMENS IN UNSERE KARTEI
Unser Ziel ist es, unseren Schülern & Kunden die Vorauswahl möglicher Arbeitgeber, bei denen sie sich bewerben können, zu erleichtern. Wenn wir mit Ihrem Unternehmen in Kontakt treten, geht es uns vor allem um die Frage, ob Ihr Unternehmen offen für Bewerber aus dem Ausland ist. Sollte dies der Fall sein, würden wir Ihr Unternehmen bei uns in die Liste derjenigen Unternehmen aufnehmen, die für indonesische Kandidaten potentiell interessant sein könnten.
BERÜCKSICHTIGUNG IHRES UNTERNEHMENS IN UNSERER BERUFSBERATUNG
Wir haben regelmäßig Beratungsgespräche mit unseren Schülern und Kunden. In diesen erfragen wir auch ihre bisherigen Berufserfahrungen, Stärken und beruflichen Interessen & Wünsche. Auf Grundlage dieser Informationen geben wir dem jeweiligen Schüler dann eine Liste mit Unternehmen an die Hand, die zu ihm passen könnten. Hierbei würden wir dann auch Ihr Unternehmen berücksichtigen, sofern Sie uns mitgeteilt haben, dass indonesische Bewerber eine Chance bei Ihnen hätten. Der Kandidat würde von uns auch Informationen darüber erhalten, wo er sich über offene Stellen Ihres Unternehmens informieren kann. Die Kooperation mit uns ist mit wenig Zeitaufwand für Ihr Unternehmen verbunden und wie erwähnt kostenlos.
BEWERBUNGEN VON EIGENVERANTWORTLICHEN KANDIDATEN
Wir setzen auf ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Das heißt, dass es dem Kandidaten selbst obliegt, bei welchem Unternehmen er sich letztendlich bewirbt und auch die Kommunikation wird direkt zwischen dem Unternehmen und Bewerber stattfinden. Wir assistieren den Kandidaten im Bewerbungsprozess, setzen aber auch sehr auf Eigeninitiative, da die Kandidaten so bereits im Zuge der Bewerbung viel über die Prozesse und berufliche Kommunikation in deutschen Unternehmen lernen.
Auch nach einem erfolgreichen Bewerbungsgespräch sind wir für unsere Schüler weiterhin erreichbar, sodass wir auch informieren und beraten können, wenn es um Fragen bzgl. des Visums geht.
MÖCHTEN SIE SICH VON ANDEREN ARBEITGEBERN UND KONKURRENTEN ABHEBEN?
Wie eng die Kooperation mit uns sein soll, bestimmen Sie selbst: Wenn Sie uns mitteilen, offen für Kandidaten aus dem Ausland zu sein, würden wir Sie wie erwähnt in unsere Kartei aufnehmen, aus der heraus unsere Kandidaten Informationen erhalten, wo sie sich bewerben können. Wenn Sie den Aufwand möglichst gering halten möchten, müssten Sie anschließend nichts weiter tun.
Falls Sie sich jedoch von anderen Arbeitgebern abheben möchten, können Sie uns selbstverständlich gerne weitere Informationen bereitstellen, die Ihr Unternehmen für Bewerber aus dem Ausland attraktiv machen: Interessant wären für unsere Kandidaten beispielsweise allgemeine Informationen über Ihr Unternehmen und die Ausbildung bei Ihnen oder Angaben darüber, ob Sie eine Unterkunft für Mitarbeiter aus dem Ausland bereitstellen bzw. bei der Wohnungssuche unterstützen können. Wir würden alle Informationen, die Sie uns geben, in unseren Beratungsgesprächen mit unseren Schülern berücksichtigen.
SIE WÜNSCHEN EINEN INTENSIVEN AUSTAUSCH MIT UNS?
Natürlich können Sie uns auch jederzeit gerne kontaktieren, wenn Sie Fragen haben. Falls Sie dringend Beweber suchen, können Sie selbstverständlich auch proaktiv auf uns zukommen und nachfragen, ob wir für die entsprechende Stelle gerade passende Kandidaten haben. Wir werden dann prüfen, ob einer unserer Kandidaten für die entsprechende Stelle qualifiziert sein könnte und den Kontakt herstellen. Wir helfen gerne, da es unsere Passion ist, unseren Schülern und Kunden zu helfen, sich ihren Traum von einer Arbeitsstelle in Deutschland zu erfüllen.
Wie unterstützen wir die Kandidaten?
BERUFSBERATUNG, DEUTSCHKURSE & REALISTISCHE VORSTELLUNGEN
Zunächst einmal kennen wir die meisten unserer Kunden bereits aus unseren Deutschkursen und haben daher bereits Informationen über ihre Deutschkenntnisse und Ziele. Diese Informationen können wir dann auch in der Berufsberatung nutzen. Darüber hinaus informieren wir in den Deutschkursen sowie in Webinaren & Seminaren über das Leben und die Arbeit in Deutschland. Es ist uns wichtig, dass unsere Schüler ein realistisches Bild von Deutschland bekommen, bevor sie sich dafür entscheiden, dorthin auszuwandern.
BEGLEITUNG DURCH DEN BEWERBUNGSPROZESS
Sobald ein Schüler über ausreichende Sprachkenntnisse verfügt & sich sicher ist, in welchem Bereich er arbeiten möchte, assistieren wir im Bewerbungsprozess. In welchem Ausmaß wir hierbei unterstützen, kommt ganz auf den Kandidaten an. Wir setzen grundsätzlich auf ein hohes Maß an Eigeninitiative. Denn wir sind der Auffassung, dass es am besten ist, wenn die Kandidaten bereits früh eigenverantwortlich agieren, da sie mit jedem Schritt, den sie alleine meistern können, wertvolle Erfahrungen bzgl. beruflicher Kommunikation und unternehmerischer Prozesse in Deutschland sammeln und ebenso an Selbstvertrauen gewinnen, sodass sie später mit dem Leben und der Bürokratie in Deutschland nicht überfordert sind.
Selbstverständlich können die Schüler uns aber jederzeit kontaktieren und um Hilfe bitten. Wir bieten unseren Schülern unter anderem auch ein Bewerbungscoaching an, damit sie z.B. wissen, welche Unterschiede es im Bewerbungsprozess zwischen Deutschland und Indonesien gibt. Ebenso können die Kandidaten mit uns Vorstellungsgespräche trainieren, um vor dem Gespräch mit dem Unternehmen vorbereitet zu sein. Je nach Bedarf des Schülers können wir auch prüfen, ob Lebenslauf und Bewerbungsschreiben verständlich formuliert sind.
UNTERSTÜTZUNG BEIM VISUM
Da natürlich auch das Visum eine große Rolle spielt, wenn es um Bewerber aus dem Ausland geht, informieren & beraten wir unsere Schüler ebenfalls hinsichtlich des Visums. Wir unterrichten die Kandidaten darüber, welche Unterlagen für das Visumverfahren benötigt werden und wie der Ablauf diesbezüglich ist.